北朝鮮のIT労働者はどのように暗号資産業界に浸透しているか

最近の調査によると、多くの暗号資産企業が知らず知らずのうちに北朝鮮出身のIT労働者を雇用していたことがわかりました。これらの労働者は偽の身分を使用して面接や背景調査を通過し、Injective、ZeroLend、Fantom、Sushi、Yearn Finance、Cosmos Hubなどの有名なブロックチェーンプロジェクトで働いていました。

! 10,000語の調査:北朝鮮が暗号通貨業界にどのように浸透しているか

アメリカなどの北朝鮮制裁を実施している国では、北朝鮮の労働者を雇うことは違法行為にあたる。また、これは安全リスクも伴い、多くの企業が北朝鮮のIT人材を雇用した後にハッカー攻撃に遭っている。

著名なブロックチェーン開発者Zaki Manianは次のように述べています:"暗号業界全体で、北朝鮮からの履歴書、求職者、または貢献者の割合は50％を超える可能性があります。誰もがこれらの人々をふるい落とそうと努力しています。"

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調査によると、これらの北朝鮮のIT労働者は2018年早くから偽の身分で暗号資産会社で働き始めていた。彼らは偽造されたパスポートと身分証明書を提供し、印象的なGitHubのコード貢献歴を示していた。

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いくつかの企業は、これらの北朝鮮の従業員の技術能力がまちまちであると述べています。ある人々は「会社に来て、面接プロセスを通じて、数ヶ月の給料を稼いだ」と言っています。しかし、「非常に優秀な開発者」もおり、技術能力が非常に高いです。

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雇用主は、従業員の労働時間と所在地が一致しない、複数の人が同じ役割を交代で演じる、カメラを開くことを拒否するなどのいくつかの疑わしい兆候に気付いています。

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証拠が示すところによれば、これらのIT労働者は北朝鮮のハッキング活動と関連がある。2021年、Sushiプラットフォームはハッキング攻撃で300万ドルを失い、2人の疑わしい北朝鮮の開発者に関連している。

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全体として、北朝鮮のIT労働者は暗号業界に広く浸透しています。アメリカなどの国々が、意図せずにこれらの労働者を雇用した企業に対して法的措置を講じていないものの、この行為は深刻な法的および安全上のリスクをもたらします。暗号会社は警戒を強め、バックグラウンドチェックの手続きを強化する必要があります。

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